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面對領(lǐng)導(dǎo)緊張如何克服?
作者:易讀心理網(wǎng) 2020-11-08 13:39:18 職場心理

在職場中,當(dāng)我們面對領(lǐng)導(dǎo)時,難免會出現(xiàn)緊張心理,這是不少人都出現(xiàn)的狀況,有些時候覺得自己很奇怪,明明心理想好了一些話要跟上司講的,可是看到他卻又不知從何說起,即便講也不是自己心里想要說的話,面對領(lǐng)導(dǎo)緊張如何克服?

面對領(lǐng)導(dǎo)緊張如何克服?

面對領(lǐng)導(dǎo),我們總是不能很好的表達(dá)自己的觀點,雖然領(lǐng)導(dǎo)平易近人,但還是說不利索,跟上司說話時會磕磕巴巴,甚至是亂了思路,變得語無倫次。面對領(lǐng)導(dǎo)出現(xiàn)這樣的緊張心理該如何克服呢?那讓我們繼續(xù)往下看看吧!

面對領(lǐng)導(dǎo)緊張如何克服?

多溝通:

在職場中,如果長期缺乏溝通,不僅會影響自信心,而且領(lǐng)導(dǎo)很難真正的了解你,這樣你可能會失去很多機(jī)會,而陷入惡性循環(huán)。因此,職場人士需要拋棄不能與領(lǐng)導(dǎo)接觸的思維定式。要告訴自己,跟領(lǐng)導(dǎo)保持良好的溝通,也是工作中很重要的內(nèi)容,當(dāng)你將自己的想法和觀點都像領(lǐng)導(dǎo)說出來的時候,并且獲得了領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可,只有獲得上司的支持,工作起來才會更加的得心應(yīng)手。那樣你就會在職場上更增加信心,如果你只是埋頭苦干,領(lǐng)導(dǎo)并不知道你在做些什么,你做的一切都是無用功,即便最后取得了好成績,領(lǐng)導(dǎo)也不一定會夸獎你。那時候你的自信心就會備受打擊。

面對領(lǐng)導(dǎo)緊張如何克服?

把微笑掛在臉上:

笑是一種推動力,更是一種很有效的心藥,笑能治愈你的自卑心理,化解你對別人的敵對情緒,緩解你緊張而疲勞的心態(tài)。每天早上起床的時候,別忘了提醒自己:今天我要笑著去面對我工作生活中的一切,我要笑意盈盈地面對領(lǐng)導(dǎo)。記住:不管是什么樣的情況下,笑肯定比憂愁更能解決問題。如果你每天面對自己的工作,面對自己的領(lǐng)導(dǎo)都是愁眉苦臉的,相信你對這份工作并沒有那么熱情,也不能為之付出努力,領(lǐng)導(dǎo)同事都會不待見你的。你不能給身邊的人帶去正能量

面對領(lǐng)導(dǎo)緊張如何克服?

要承認(rèn)這種心理是正常的:

因為你有求于對方,這種需求是導(dǎo)致緊張、焦慮的直接原因。有個詞說得很好,叫做“無欲則剛”,如果做不到“無欲”,那“剛”確實是有難度的。我們需要承認(rèn)并客觀面對這種正常的心理需求。

面對領(lǐng)導(dǎo)緊張如何克服?

抬起頭來,正視對方:

當(dāng)你面對同事或上司的時候,當(dāng)你碰到陌生人的時候,把你的頭抬起來,胸挺起來,目光正視對方。通常,不敢正視對方意味著,對方的存在,使你感到自卑、不自在,或你不如他、怕他;躲避對方的目光意味著,你有愧疚感、你做了或想到什么不希望被對方知道的事,怕對方會看穿你。

這些,對你來說都是向?qū)Ψ桨l(fā)出不誠實或不友好的信息。特別是在會議桌上,會使你顯得底氣不足。如果你勇敢地正視對方,那就等于告訴他:你很誠實,而且光明正大,你說明的一切都是真實可信的,毫不心虛,讓對方感覺到你必勝的信心和勇氣,從而贏得對方的尊重和信任。

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